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2、“火线选人、战壕中提拔”，以贡献为中心，在实战中加快基层优秀人员的选拔，提高一线直接作战人员的职级。第一，我们要加快基层优秀员工的提拔，以贡献为中心来选拔干部。我们处于战时时期，可以实行“火线入党、战壕提拔”的政策，危难时刻见英雄，评价战功就看他做得怎么样，人力资源部跟上去追补手续。这也是对干部体系的改革，我们要敢于提拔一批在前线作战的优秀青年员工上来，在整编过程中，每个人都有机会，也有可能一个“小兵”升到“司令”。最重要的历史关头，不只是对英雄的考验，也是对干部的考验，在权力范围内如何选拔优秀，没有权力的如何推荐优秀？

新兴市场“相当困难” 累盈利范宁强调，中美贸易战目前不论对亚洲及美国业务，均未见任何重大不利影响，而根据该行调查，75%企业对经济前景仍感乐观。至于宏观经济因素会否影响集团的投资步伐，他表示暂不考虑缩减中国珠三角地区的投资及人手增长，并形容香港业务在结构上仍有非常可观的增长空间。

值得一提的是航空工业直升机业务的整合。2013年，航空工业利用哈飞股份（现更名为：中直股份），通过重大资产重组注入航空工业集团所属昌飞、哈飞、天津直升机、惠阳等与直升机生产制造相关的业务资产，并利用资本市场实现融资11亿元，实现直升机产业的专业化分工和统一规划布局。

“与此前的校园贷、现金贷等产品相似，租金贷在发展过程中出现了普遍性的异化，从缓解租客资金压力的金融工具逐步异化成了缓解长租公寓运营机构资金压力的手段。”苏宁金融研究院互联网金融研究中心主任薛洪言表示，性质异化后，公寓运营机构成为租金贷的积极推动者，为了自身利益最大化，不惜牺牲租客利益，导致租金贷业务套路丛生、问题不断，侵害了租客和房东的利益，而长租公寓市场鱼龙混杂的竞争格局更是加剧了问题的严重性，急需监管整顿。

“国资委在这方面开展了相应工作，这几年我们也一直在研究薪酬改革、企业工资总额的管理。”彭华岗透露，“这几年虽然有一些文件还在制定当中，但是有一些改革的措施已经在企业很好地发挥了效果。”事实上，相关试点一直在持续推进。2014年，中粮集团作为投资公司试点，被授权的18项权责中，工资总额由“审批”改为“备案”。去年5月，《国务院办公厅关于转发国务院国资委以管资本为主推进职能转变方案的通知》，在对国有资本投资运营公司的授权中，也将工资总额由“审批”改为“备案”，要求授权事项根据企业实际情况，授予落实董事会职权试点企业，国有资本投资、运营公司试点企业。

国家电网曾表示，去年落实国家降价、清费、减税等减负措施，共减轻相关用户电费负担915亿元，其中一般工商业减负792亿元，降幅12.4%，超额完成“一般工商业电价平均降低10%”的目标。2002年开始的电力体制改革中，原国家电力公司被拆分，其中电网资产重组为国家电网与南方电网。